Компания «Свеза» продолжает активное сотрудничество с образовательными учреждениями, расширяя подготовку специалистов для своей индустрии в средних специальных учебных заведениях (ссузах) в регионах своего присутствия. В 2026 году планируется увеличить набор студентов по востребованным производственным специальностям в Мантурове и расширить направления подготовки в Краснокамске. В настоящее время почти 200 будущих специалистов обучаются по профильным программам, связанным с предприятиями группы, сообщает Мантуровский муниципальный округ.
Работа с будущими специалистами организована таким образом, чтобы профессиональная подготовка была максимально связана с реальными задачами производства. Колледжи, техникумы и предприятия группы совместно развивают профильные программы и учебную базу, что позволяет студентам познакомиться с будущей профессией еще во время учебы. Учащиеся могут проходить практику и стажировки на промышленных площадках, а также выбирать целевое обучение по заключенным договорам с предприятиями.
По словам Ольги Реботуновой, менеджера по программам стажировок и бренду работодателя группы компаний «Свеза», «дефицит кадров в промышленности носит системный характер, поэтому важно начинать работу с будущими специалистами задолго до их выхода на рынок труда. На уровне ссузов мы можем соединить обучение с реальными производственными задачами. Мы показываем студентам возможность увидеть современное предприятие, получить практический опыт и работать с наставником. Для самих комбинатов это также способ формировать кадровый резерв с учетом конкретных потребностей производства».
Такой подход реализуется «Свезой» в различных регионах, учитывая запросы конкретных предприятий. В Костромской области, например, компания совместно с Мантуровским политехническим техникумом готовит специалистов по деревообработке. В 2024 году по инициативе «Свезы» была открыта специальность «Техник-технолог по деревообработке», первый набор составил 10 человек, а в 2026 году на программу уже поступило 30 студентов. В настоящее время по данному направлению обучаются более 70 человек. Кроме того, компания инвестировала около 620 тыс. рублей в ремонт профильной мастерской и 6 млн рублей в создание трактородрома, где могут проходить подготовку как будущие специалисты, так и сотрудники предприятий.
В Пермском крае аналогичные инициативы реализуются с двумя образовательными организациями. При участии фанерного комбината «Свеза» в Уральском в Нытвенском многопрофильном техникуме в 2022 году было открыто профильное направление по технологии деревообработки. Компания обновила профильный класс, установила современное оборудование и внедрила программу для виртуального изучения станков, производственных линий и основных операций. Первые выпускники смогут выйти на рынок труда уже в 2027 году.
Другой проект в этом регионе реализуется совместно с картонно-бумажным комбинатом «КАМА» и Краснокамским политехническим техникумом. В настоящее время почти 30 студентов обучаются по целевым договорам с предприятием. С 2025 года к подготовке технологов были добавлены направления по электротехнике и ремонту промышленного оборудования, а также набор на специальность «Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике». Кроме того, комбинат выступает индустриальным партнером федерального проекта «Профессионалитет».
В 2027 году ссуз получит 176 млн рублей на обновление материально-технической базы и мастерских, что позволит улучшить условия для обучения и подготовки специалистов. Таким образом, «Свеза» активно работает над формированием квалифицированных кадров в области деревообработки и смежных специальностей, обеспечивая предприятия необходимыми профессионалами и способствуя развитию местной экономики.